Executive Search

SYSTEMATISCHES SCREENING IHRES MARKTSEGMENTS

Wenn es um die Suche nach qualifizierten Funktionen mit Führungsverantwortung und Spezialisten-Positionen geht, werden gerne Kooperationen mit UnternehmenspartnerInnen eingegangen, die das Auswahlverfahren mit ihrer Marktexpertise und spezieller Erfahrung unterstützen.

Bedarfsabhängig und entsprechend dem definierten und mit Ihnen abgestimmten Anforderungsprofil wird die Suchstrategie festgelegt und der Markt nach geeigneten KandidatInnen mittels Executive Search (systematische Identifikation der Personen nach erfolgter Marktanalyse) durchleuchtet. Nach erster Kontaktaufnahme und Prüfung der Suchkriterien werden persönliche Interviews geführt, individuell kann eine Potenzialanalyse (z.B. Führungsstil, Kunden- & Serviceorientierung, Persönlichkeit und Arbeitseinstellung) durchgeführt werden.

Bei regelmäßiger Berichterstattung werden Evaluierungen über die Short-List-KandidatInnen vorgenommen, damit Sie ein besseres Bild über die Hintergründe und Persönlichkeiten der empfohlenen KandidatInnen bekommen.

Wir setzen uns für die hervorstechende Qualität unserer Dienstleistungen ein und sind davon überzeugt, dass wir mit entsprechendem Marktverständnis und mit umfassender Bedarfserfassung unserer Kunden, die zu Ihnen am besten passenden KandidatInnen präsentieren können. Sollte es dennoch zu einer Auflösung des Dienstvertrages kommen, verpflichten wir uns zu einer Garantie-Suche.